Modello di Organizzazione Gestione
e Controllo ex D. Lgs 231/2001
Il Decreto Legislativo 231/2001 ha introdotto il principio della responsabilità amministrativa delle società per determinati reati commessi nel suo interesse o a suo vantaggio, da parte di amministratori o dirigenti, oppure di dipendenti sottoposti alla vigilanza di questi.
Al fine di assicurare, per quanto possibile, la prevenzione della commissione dei reati contemplati nel Decreto, i Consigli di Amministrazione di Italcoat S.r.l. e IPS Industrial Packaging Solution S.r.l hanno adottato sin dal 28 Novembre 2012 un Modello di Organizzazione e Gestione. Il Modello 231 vigente è stato approvato dal Consiglio di Amministrazione del 27 Maggio 2019.
Il Modello 231 fa parte di una più ampia politica aziendale di Italcoat S.r.l. e IPS Industrial Packaging Solution S.r.l, impegnata nel rispetto dei principi etici di gestione, che ha portato alla stesura del Codice Etico.
Uno specifico sistema sanzionatorio, articolato in base alle differenti tipologie di soggetti, è previsto in caso di violazione delle prescrizioni del Modello.
Il D.Lgs 231/01 comporta l’istituzione di un Organismo di Vigilanza, dotato di autonomi poteri di iniziativa e di controllo, cui è assegnato l’incarico di vigilare sul funzionamento e sull’osservanza del Modello di Organizzazione e di Gestione e di curarne il relativo aggiornamento.
Gli Organismi di Vigilanza di Italcoat S.r.l. e IPS Industrial Packaging Solution S.r.l, nominati con delibera del 27 Maggio 2021, resteranno in carica sino al 31 Dicembre 2023. L’OdV ha una costituzione collegiale che dipende dalle caratteristiche, dalle dimensioni e dall’attività della Società. All’Organismo di Vigilanza possono essere segnalate eventuali violazioni del Modello 231 e del Codice Etico, nonché richieste ulteriori informazioni, inviando una mail agli indirizzi di posta elettronica odvitc231-2001@italcoat.com o odvips231-2001@ipsariflex.com.
Codice Etico del Gruppo
Il Codice Etico racchiude tutti i principi che guidano le attività del Gruppo Laminazione Sottile. Incarna lo strumento atto a sensibilizzare i dipendenti e i collaboratori a rispettare i più alti standard di trasparenza e correttezza nell’espletamento delle proprie mansioni.